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Dix conseils pour réussir votre recrutement

Qu’il s’agisse d’étoffer l’effectif de votre entreprise par de nouvelles compétences ou de procéder pour la première fois au recrutement de votre personnel lors d’une création d’entreprise, nous vous présentons ci-dessous 10 conseils pour réussir votre embauche.

1. Eviter toute discrimination dans le choix du futur salarié

La relation de travail entre employeur et le salarié étant fondé sur le libre consentement des deux parties, vous êtes par conséquent libre de choisir votre futur salarié parmi les différents candidats qui se présentent à vous, guidé en cela par les nécessités inhérentes au poste de travail à pouvoir.

Ainsi, seules des considérations objectives liées à l’adéquation entre les qualifications du candidat et les tâches futures à effectuer doivent être prises en considération au moment de l’embauche. Read more »






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