France : Des entreprises en lutte contre le turnover
Thomas B. a 27 ans, dont cinq d’expérience professionnelle. Commercial dans les produits d’entretien, il n’a jamais été licencié et a pourtant déjà connu… quatre contrats à durée indéterminée. “La plupart de mes collègues font le même choix de carrière, explique-t-il. On fait vite le tour du poste et on part lorsqu’on se lasse.” Il n’est donc pas surprenant que le taux de rotation soit en moyenne de 20 % chez les commerciaux en France, soit le turnover le plus élevé de tous les métiers. Viennent ensuite les informaticiens des sociétés de services et d’ingénierie en informatique (SSII) et les employés de la restauration.
Connu des employeurs depuis des années, le phénomène n’est considéré comme un Read more »
Tags: Turnover
Emploi, Gestion RH, News, Recrutements | admin July 9, 2008 | 
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