Posts tagged: Retraite

Gestion de la paie : Plafonnement de l’épargne-retraite à 50% du salaire net imposable

Gestion de la paie : Plafonnement de l’épargne-retraite à 50% du salaire net imposable

La Loi de Finance 2015 intègre une nouvelle disposition concernant l’épargne-retraite. La nouvelle disposition fiscale plafonne l’exonération des cotisations relatives aux contrats d’assurance-retraite de l’Impôt sur le Revenu à 50% du salaire net imposable.
Auparavant, les épargnes retraite constituées par les salariés auprès des compagnies d’assurance était exonérées totalement de l’impôt sur le Revenu (sous réserve d’être capitalisée pendant 8 ans).
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Retraites : l’Australie veut augmenter l’âge de départ à 70 ans

Retraites : l’Australie veut augmenter l’âge de départ à 70 ans

Selon l’agence des statistiques, dans les 30 prochaines années, le nombre d’Australiens de plus de 65 ans va doubler et celui de plus de 85 ans tripler. L’Australie compte actuellement 23,4 millions d’habitants avec une espérance de vie à la naissance de 79 ans pour les hommes et de 84 ans pour les femmes.

Pour éviter une crise budgétaire, le gouvernement australien étudie la possibilité de retarder l’âge de départ à la retraite à 70 ans à l’horizon 2035, contre 65 ans actuellement. L’objectif est de compenser le vieillissement de la population qui alourdi les comptes de l’État.

Le système de retraite en Australie

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Retraite: l’Allemagne vers une retraite à 67 ans

L’Allemagne a décidé en 2007 de porter l’âge de la retraite à 67 ans mais c’est seulement à partir du 1er janvier 2012 que cette réforme va très graduellement entrer en vigueur, dans un pays où l’emploi des plus âgés reste insuffisant.

Les natifs de 1947 seront les premiers à subir les effets, pour eux, l’âge officiel de la retraite sera de 65 ans et un mois, au lieu de 65 ans pour leurs aînés. A coup d’allongements d’un puis deux mois par an, l’âge d’entrée en retraite sera ainsi porté à 67 ans d’ici à 2031.

La réforme doit permettre la survie d’un système par répartition malmené par le vieillissement démographique : natalité en berne et espérance de vie élevée font de l’Allemagne un pays vieux, et le phénomène est appelé à s’aggraver.

Selon Eurostat, l’Allemagne est le pays européen qui Read more »


Espagne : Vers une retraite à 67 ans

Le gouvernement espagnol a annoncé vendredi qu’il allait proposer de retarder l’âge de la retraite à 67 ans contre 65 ans actuellement, pour faire face au vieillissement de la population et assuré la viabilité financière de son système de pensions.

Les chiffres officiels du chômage publiés le même jour sont très mauvais. Il y avait 4,32 millions de chômeurs à la fin 2009, soit 1,1 million de plus qu’un an plus tôt, soit 18,83% de la population active, record absolu de la zone euro.

Cette annonce est tombée le lendemain de la publication par l’Institut national de la statistique espagnole d’une projection sur la population espagnole, vieillissante et ne faisant pas assez d’enfants.

Grâce à sa structure, le système de retraites Read more »


Réforme des retraites : un ou deux organismes à la place de quatre

Deux scénarios sont favorisés : CNSS comme unique gestionnaire aussi bien pour le public que le privé ou CNSS et CIMR dans le cadre de deux régimes obligatoires
La commission nationale devra trancher avant fin 2010 et la mise en œuvre est prévue pour 2011.

C’est à la fin du premier trimestre 2010 que la commission nationale de suivi de la réforme des retraites recevra le rapport final de la commission technique. Présidée par le Premier ministre en personne, la commission nationale devra choisir le scénario définitif de la réforme des régimes de retraite parmi ceux que lui proposera la commission technique. Aujourd’hui, des membres de cette dernière avancent qu’il n’y a encore aucune visibilité sur le schéma final de la réforme.
Toutefois, deux pistes semblent être privilégiées. La première consisterait à fusionner les quatre organismes de retraite existants en un seul, pour tous les salariés, qu’ils soient dans le public ou dans le privé, et qui serait géré par la Caisse nationale de sécurité sociale (CNSS). Ce schéma engendrerait alors la disparition de la Caisse marocaine des retraites (CMR), la Caisse interprofessionnelle marocaine de retraite (CIMR) et le Régime collectif d’allocation de retraites (RCAR). Dans ce cas, la retraite complémentaire serait proposée Read more »


France : Projet de retraite à 70 ans !

Sur fond de crise économique, la majorité a relancé la question des retraites par un vote de l’Assemblée nationale et relancé le débat sur l’allongement de la vie au travail.

L’assemblée nationale Française a voté vendredi soir un projet de loi stipulant que le départ à la retraite pourrait être repoussée, si les salariés le veulent, de 60 à 65 ans dans le transport aérien et à 70 ans dans d’autres secteurs. La mesure entrerait en vigueur en 2010. Ce projet doit encore faire l’objet d’un vote solennel le 4 novembre, puis passer devant le Sénat mi-novembre.

Le gouvernement français justifie cette disposition par le fait qu’elle va permettre Read more »




Blog PAIE & RH Maroc : Articles les plus consultés le 25-09-2017

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