Santé et Sécurité au travail : Les recommandations du GIPSI
Forum national de la santé et sécurité au travail
Le GIPSI (Groupement interprofessionnel de prévention et de sécurité industrielle) a organisé la quinzième édition du Forum national de la santé et sécurité au travail.
Le thème de cette édition est : « Anticiper, se préparer et répondre aux crises – Investir maintenant dans des systèmes de sécurité et santé au Travail (SST) résilients».
Lors de cette édition, les sujets suivants ont été présentés :
- La situation épidémiologique au Maroc,
- Les impacts socio-économiques du Covid-19,
- La politique nationale en matière de santé et de sécurité au travail,
- L’importance de la prévention des risques et les retours d’expérience des entreprises.
Santé et Sécurité au travail : Les recommandations du GIPSI
A l’issue du Forum, plusieurs recommandations ont été émises :
Revoir le cadre réglementaire
- Réviser en profondeur du cadre réglementaire régissant la sécurité au travail,
- Combler les lacunes existantes en matière de réglementation,
- Actualiser les anciens textes de loi devenus obsolètes,
- Intégrer la conformité aux normes et les démarches de management certifiées régissant la sécurité et la continuité des activités,
- Mettre en place un système d’agrément ou de qualification des prestataires de services ayant un impact sur la santé et la sécurité au travail.
Mutualisation des moyens
- Mutualiser les moyens de protection et d’intervention pour faire face aux risques industriels,
- Mettre en place un plan particulier d’intervention au niveau des zones industrielles,
- Mutualiser les moyens par la facilitation de la création de services interentreprises de santé au travail et par la simplification des procédures; et le relèvement du plafond lié à l’effectif de l’entreprise (250 à 300),
- Elargir les attributions des services interentreprises de santé au travail à la gestion des risques industriels,
- Elaborer des guides et des outils de prévention et de protection des risques s’adressant à tous les niveaux de l’entreprise,
- Accompagner le secteur informel et le faire bénéficier des prestations de santé et de sécurité au travail.
Formation, veille et partenariats
- Développer, dans le cadre de partenariat universités/entreprises, des formations qualifiantes en matière de gestion des risques professionnels et industriels,
- Réalisaer des études de satisfaction au travail auprès des responsables des ressources humaines et de certaines catégories de salariés,
- Mettre en place des bases de données permettant de capitaliser sur les retours d’expériences en matière de gestion des risques,
- Encourager les entreprises ayant adopté des démarches de sécurité à travers l’attribution de bonus dans le calcul des primes d’assurance.